2026年9月
New ProjectはLinkedInの目標を動くコンテンツシステムに変える

New Projectは、LinkedInの目標ごとに専用ワークスペースを用意し、適切なBrand DNAから始めて、戦略、コンテンツ計画、公開、レビューまで作業をつなげます。
重要な理由
コンテンツ目標には、下書きの集まり以上のものが必要です。創業者やチームには、達成したいことを定義し、ブランドの文脈を保ち、何を公開するかを決め、時間をかけて仕事から学べる一つの場所が必要です。
変更点
重要な目標と文脈から始める
New Projectは、LinkedInコンテンツの目標、選択したBrand DNA、プロジェクト名、タイムゾーンから始まります。ワークスペースは、初日からコンテンツを形づくるべきオーディエンス、声、作業文脈を持って始まります。
コンテンツ作成前にProject Strategyを整える
各Projectには、目標、オーディエンス、ポジショニング、コンテンツピラー、投稿計画のための専用戦略レイヤーがあります。ユーザーは個別の投稿を作り始める前に、目的をより明確な公開方針へ変えられます。
作業素材を一か所に保つ
ナレッジ、トピック、投稿、プロジェクト設定、レビューが、同じProjectの周りにまとまるようになりました。これにより、コンテンツ施策へ戻るたびに文脈を作り直すのではなく、過去の調査やアイデアを土台にできます。
計画から再現可能な公開リズムへ
Projectsは、計画ビューをスケジュールされた作業とパフォーマンスレビューにつなげます。戦略を継続的なLinkedIn活動に変え、次に改善すべきものを見つけやすくします。
今できること
ユーザーは実際のLinkedIn目標を中心にProjectを作成し、ブランドと戦略の文脈を一度設定してから、一つのワークスペースでトピックを育て、投稿を作成し、公開リズムを保ち、LinkedInコンテンツシステムを時間とともに改善できます。
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